Management & Leadership en Petite Enfance ( Formation Personnalisable )
14h00
Distanciel
Description
Cette formation accompagne les responsables et encadrants de structures petite enfance dans le développement d’un management bienveillant, structuré et efficace.
Elle permet de renforcer son leadership, d’améliorer la communication d’équipe, de prévenir les tensions et de fédérer autour d’un projet pédagogique commun.
Un programme concret pour piloter son équipe avec confiance, professionnalisme et cohérence éducative.
Objectifs de la formation
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
● Développer un management efficace et bienveillant
● Motiver et fédérer leurs équipes
● Comprendre et gérer les conflits
● Désamorcer les tensions et restaurer un climat serein
● Renforcer leur posture et leur légitimité
● Développer un leadership adapté au secteur petite enfance
● Développer un management efficace et bienveillant
● Motiver et fédérer leurs équipes
● Comprendre et gérer les conflits
● Désamorcer les tensions et restaurer un climat serein
● Renforcer leur posture et leur légitimité
● Développer un leadership adapté au secteur petite enfance
Public cible
- Directeurs/trices de crèche,
- Responsables de structure,
- Référents techniques,
- Coordinateurs, futurs managers.
Prérequis
- ● Aucun prérequis obligatoire. ● Exercer ou encadrer dans le secteur de la petite enfance est recommandé.